El Parlamento Europeo promueve la igualdad de oportunidades y anima a hombres y mujeres de todos los orígenes culturales y étnicos, incluidas las personas con discapacidad, a presentar candidaturas para todos sus programas de prácticas. En 2007, el Parlamento Europeo iniciará un programa de prácticas específico para las personas con discapacidad. Este programa constituye una medida de acción positiva, como se estipula en el artículo 4 del Código de conducta para el empleo de las personas con discapacidad .
Objetivos
El objetivo principal del programa consiste en ofrecer a un número determinado de personas con discapacidad una experiencia de trabajo significativa como becarios en el Parlamento Europeo, dándoles la oportunidad de familiarizarse con sus actividades.
Otros objetivos adicionales son:
- aplicar los principios del Parlamento Europeo en
materia de igualdad de oportunidades, contribuyendo a que las personas con discapacidad
puedan conseguir una experiencia profesional, aumentando sus posibilidades de
futuros empleos;
- proporcionar al Parlamento Europeo la colaboración y la experiencia
positiva que los becarios con discapacidad aportarán a su entorno laboral
y cultural;
- contribuir a una mayor concienciación general, entre los funcionarios
del Parlamento, sobre las discapacidades, ayudando a suprimir reservas o preocupaciones
que pudieran constituir obstáculos para la integración de las
personas con discapacidad.
Resumen del programa
Los becarios, los tutores y las unidades concernidas deberán evaluar sus experiencias, para determinar posibles cambios o mejoras en este programa. Se supervisará la aplicación del programa y se efectuará una evaluación al final del primer periodo de formación.
Adaptaciones razonables
Cuando sea necesario, se harán unas adaptaciones razonables en el empleo para los becarios con discapacidad, que les permitan desarrollar las funciones esenciales del trabajo que se les haya asignado. Esto significa que se tomarán las medidas pertinentes, cuando sea necesario, para permitir que una persona con discapacidad tenga acceso a la formación, participe en ella y pueda progresar en materia de empleo, excepto cuando dichas medidas impongan una carga desproporcionada al empleador.
Asociación
El programa se realiza en asociación con el Foro Europeo de la Discapacidad (EDF), para asegurar que alcance a un amplio número de becarios potenciales en todos los Estados miembros de la Unión Europea y de los países candidatos.
Condiciones de admisión
Los candidatos:
a) deberán poseer la nacionalidad de uno de los Estados miembros de la Unión Europea o de un país candidato a la adhesión a la Unión Europea;
b) deberán haber cumplido los 18 años en la fecha del comienzo del periodo de formación;
c) deberán poseer un profundo conocimiento de una de las lenguas oficiales de la Unión Europea y un buen conocimiento de otra de estas lenguas;
d) no podrán haber disfrutado de un periodo de formación remunerado ni de un contrato laboral remunerado de más de cuatro semanas consecutivas por cuenta de una institución europea o de un diputado al Parlamento Europeo;
e) deberán certificar que tienen una discapacidad.
Presentación de solicitudes
Los candidatos deberán utilizar el formulario en línea para presentar su solicitud como becarios, marcando la casilla correspondiente para indicar que tienen una discapacidad. Deberán especificar su discapacidad así como, si procede, las adaptaciones relacionadas con el empleo que ellos consideren necesarias para su discapacidad, y enviar esta información al Servicio de Agentes Auxiliares, Locales y Contratados, Becas y Períodos de Prácticas.
Procedimiento de admisión
La selección de candidatos se efectuará tras una evaluación de los méritos y capacidades de los mismos, de manera que el perfil de los candidatos sea conforme a los puestos de formación disponibles. La evaluación se basará en la información proporcionada en el acto de candidatura. En caso de igualdad de méritos entre los candidatos, se buscará un equilibrio entre hombres y mujeres así como un equilibrio de su procedencia geográfica, en la medida que lo permita el limitado número de becas disponibles.
Medidas prácticas
Una vez seleccionados, los candidatos admitidos deberán contactar con la Unidad de Igualdad de Oportunidades, de la Dirección General de Personal, para información adicional sobre los periodos de formación y sus aspectos prácticos, por ejemplo, un alojamiento accesible y unas adaptaciones razonables en el empleo.
Condiciones de los períodos de formación
- Remuneración mensual
Los candidatos admitidos a un período de formación en este programa recibirán una remuneración mensual de 1 070 euros.
- Reembolso de costes adicionales
Los costes adicionales de los becarios relacionados directamente con su discapacidad podrán cubrirse hasta un máximo del 50 % de la remuneración mensual, previa presentación de los documentos certificativos mencionados en el artículo 20, apartado 8, de las Normas internas.
- Reembolso de los gastos de viaje
Se aplicarán los artículos 11 y 12 de las Normas internas.
- Seguro
Los becarios que participen en este programa quedarán cubiertos, como los otros becarios, por el actual seguro contra los riesgos de enfermedad y accidente, como se estipula en el artículo 13 de las Normas internas.
Reglamentación aplicable
Para todo aspecto del programa de formación que no esté explícitamente previsto en esta descripción del programa, se aplicarán las Normas internas relativas a los periodos de prácticas y visitas de estudios en la Secretaría General del Parlamento Europeo .
Supervisión y evaluación del programa
El programa ofrece un periodo de prácticas
remunerado de cinco meses para candidatos con discapacidades y se aplica adicionalmente
a las otras posibilidades de períodos de prácticas y visitas de
estudios en la Secretaría General del Parlamento Europeo. Como excepción
a las condiciones establecidas en el artículo 18 de las Normas internas
relativas a los periodos de prácticas y visitas de estudios en la Secretaría
General del Parlamento Europeo , ofrece a candidatos sin titulación universitaria
las mismas condiciones que a los otros participantes en períodos de prácticas
remunerados.